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而此时,站在一旁的凌司长、张副司长等人,则是互相对视了一眼,眼中闪过一丝心照不宣的笑意。
他们心里清楚,杨部长刚才说的这些,仅仅只是李峰摆在明面上的成绩。
关于那些真正能惊天动地的保密项目,比如116工程里李峰搞出来的第五代计算机技术雏形、工业母机里的数控机床控制系统,杨部长可是连一个字都没提!
如果把那些东西也抖搂出来,估计今天在坐的这些老厂长们,能直接惊得心脏病发作。
“同志们啊!”
杨部长看着众人震惊的表情,满意地点了点头,随后语气变得语重心长。
“咱们国家的重工业,底子薄,基础差,现在虽然能造出一些大机器,但在精度、效率和自动化程度上,远远落后于西方发达国家。”
“昨天我在五星陶瓷厂,看着那巨大的机械臂在计算机的控制下,分毫不差地完成复杂的生产工序,偌大的车间里只有几个工人在巡视……”
杨部长深吸了一口气,眼眶微微有些泛红。
“我当时就流泪了。”
“我看到了咱们国家工业弯道超车的希望!”
“而这个希望的火种,就在李峰同志的手里!”
杨部长猛地转过身,双手按在会议桌上,目光如炬地盯着那几位大厂的厂长。
“今天把你们叫来,就是要对你们的工厂进行彻底的自动化改造评估!”
“从今天起,李峰同志就是这次工业部重点企业自动化升级专项小组的最高技术顾问!”
“在技术问题上,李峰同志拥有一票否决权!”
“不管你们是红星轧钢厂,还是第一机床厂,在自动化改造这件事情上,所有人,包括我这个部长在内,全都要听李峰同志的指挥!”
“谁要是敢倚老卖老,敢在技术上给李峰同志使绊子,打折扣,我杨某人第一个撤了他的职!”
杨部长的话掷地有声,杀气腾腾,在会议室里久久回荡。
全场鸦雀无声,落针可闻。
所有的目光,带着敬畏、期盼、甚至是一丝狂热,全部汇聚到了李峰的身上。
李峰静静地站在那里,身姿挺拔如松。
他知道,从这一刻起,他不再仅仅是一个陶瓷厂的厂长。
他将真正握住这个国家重工业的脉搏,引领着这个时代的巨轮,驶向那片属于计算机与自动化的星辰大海。
他微微抬起头,目光平静地迎着众人的注视,嘴角勾起一抹自信而从容的弧度。
会议室里的空气仿佛在这一刻凝固了。
那些在各自厂里呼风唤雨、跺一跺脚都能让四九城工业界震三震的老厂长们,此刻看着眼前这个年轻得过分的小伙子,心里五味杂陈。
有震惊,有怀疑,但更多的是一种被时代巨浪迎面拍击的无力感。
杨部长刚才那番杀气腾腾的话,已经把基调定得死死的。
谁敢在这场自动化升级的战役里拖后腿,谁就得卷铺盖走人,没有任何商量的余地。
而这场战役的总指挥,就是这个年仅二十一岁的李峰。
“好了,同志们,该说的我都说了,利害关系大家心里也有数了。”
杨部长端起面前那个印着“为人民服务”五个红字的搪瓷茶缸,吹了吹上面漂浮的茶叶沫子,轻轻喝了一口,润了润有些发干的嗓子。
“接下来,咱们正式开会。”
随着杨部长的一声令下,会议室里那种剑拔弩张的压迫感稍微缓解了一些。
老厂长们纷纷正襟危坐,翻开面前的笔记本,拔出钢笔,摆出一副认真聆听指示的姿态。
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杨部长放下茶缸,从随身携带的黑色公文包里,小心翼翼地掏出一份用牛皮纸袋装着的文件。
这份文件看起来并不厚,但封面上却盖着工业部的绝密大印,显得分量十足。
“李峰同志。”
杨部长转过头,目光温和地看向李峰,语气和刚才训斥那些厂长时判若两人。
“这是咱们部里,结合你之前在五星陶瓷厂搞出的那套自动化系统,以及116工程的一些初步成果,连夜开会拟定的一份关于重点企业自动化升级改造的初步意见。”
说着,杨部长双手将那份牛皮纸袋递到了李峰的面前。
“你先看看。”
“你是这方面的最高技术权威,这份意见行不行得通,还得你来把关。”
李峰双手接过文件,感受着牛皮纸袋传来的粗糙质感,微微点了点头。
“好的,杨部长,我先看一下。”
他没有推辞,也没有过多的客套。
在这个属于技术的领域里,他有着绝对的自信,不需要任何虚伪的谦虚。
李峰解开牛皮纸袋上的缠线,抽出里面散发着淡淡油墨香味的文件,轻轻摊开在面前的会议桌上。
会议室里顿时安静下来,只剩下李峰翻阅纸张时发出的轻微“沙沙”声。
所有人的目光,包括杨部长、凌司长、张副司长,以及那些老厂长们,全都集中在李峰那张年轻而专注的脸庞上。
他们都在等待着这个年轻人的判决。
李峰的目光在文件上一行一行地扫过,大脑飞速地运转着。
这份初步意见写得很详实,显然是工业部的高层们经过深思熟虑后拿出的方案。
文件里明确指出了当前国家重工业面临的困境,以及自动化改造的迫切性,这些都和李峰的想法不谋而合。
李峰继续往下看,目光落在了改造试点的名单上。
红星轧钢厂、第一机床厂……
看着这些熟悉的名字,李峰的脑海中迅速浮现出这些工厂的现状和技术储备。
他微微点了点头,心里对这份名单表示认可。
李峰看着手里的初步意见,并没有发现什么很大的问题。
先拿这几家部属重点企业进行自动化改造试点,的确是一个非常稳妥且明智的选择。
步子迈得太大容易扯着蛋,这是亘古不变的真理。
如果一开始就全面铺开,不仅国家的财政吃不消,技术人员的缺口也会成为一个致命的瓶颈。
工业部选择这几家厂作为突破口,无论是从资金调配上,还是从人力资源的集中上,工业部都是完全能够承受的。
更重要的是,根据文件上的详细数据分析,这几家老牌重工业厂,底蕴深厚。
虽然他们的生产设备相对落后,自动化程度几乎为零,但他们拥有着数量庞大的八级工、七级工,以及一大批经验丰富的老技术员。
这些技术人员虽然不懂计算机,不懂什么叫第五代控制系统,但他们对机械结构、对生产工艺的理解,却早已经刻进了骨子里。
只要给他们加以适当的引导,让他们明白自动化设备的工作原理,他们就能迅速完成从传统工人到现代技术工人的蜕变。
这样的话,在后续的设备安装、调试以及日常维护中,这些人就能起到定海神针般的巨大作用。
这不管对谁都是有好处的。(本章完)
2.