会议室内。
总装综合计划部普国庆，廖红军，参谋长秦全安，三人坐在会议桌旁，目光直视陈默。
“说说吧，你们示范营接下来的规划。”
廖红军面无表情，口气更是公事公办的开口。
“是，首长！”
陈默挺了挺胸膛，这么严肃的场合，他也没什么可操作空间。
缺骨干，缺干部的的事，不能在这讲。
否则，接二连三的掉链子，给军区脸上抹黑，很容易引起首长反感，那可就得不偿失了啊。
“示范营下一步，人员先以培训适应为主，适应新体系，适应装备，包括队形展开，转变，调度，组织力。”
“装备的话，先将全营装备数字化联网有效率提升至60%，建立信息指挥室，分配作战火力模式，全营统一学习情报互换，学习规模波次高效协同，学习集群动链后勤补给。”
“训练单位在特定的时间内，特情处理效率。”
“后续以分队合成规模，打散固定连队编制，以分队突击为主。”
“嗯，还是蛮有心得的嘛。”
普国庆笑着点点头:“你的规划没有问题，合成作战能融入到营级，这是上面最为看重的一点。”
“但陈少校，不要怪我给你泼冷水，单位编制越是庞大，战时启动流程就越是复杂，各单位反应会非常慢。”
“如果我没猜错的话，你所谓的合成分队，也就是合成模式，更强调分队协同，举个例子，机步兵不再单独列队，而是和装甲兵的出动过程统一起来，实现全机械化行动。”
“你采取的末位淘汰制度很有参考性，但这并不意味着，全营如饥似渴的学习，就能达到信息化高协同突击节奏。”
“有经验的只是极少数，高协同，就代表通讯比较复杂，一旦某个节点出现失误，就会导致整体混乱。”
“你对这个问题，有把握解决？”
“没有！”
陈默都没犹豫，很光棍的摇摇头。
很显然，普国庆之前研究过分队作战的弱点，合成确实突击能力强，兵种融合度高。
随便一个合成分队，去打单一的连队。
比如步兵连，坦克连，机步连，炮连，都跟砍瓜切菜似的，没有什么难度。
但缺点更明显。
那就是干部的指挥素质不高，不能通过通讯，将整个分队捏合到一块。
这种情况下，别说协同了，能不乱阵脚，战车互撞都算是优秀。
因为一个分队兵种太多了，对干部的指挥素养要求极高。
很多人指挥得了后勤，但指挥不了炮兵，能指挥炮兵，又不会指挥坦克或者步战车。
只要一个环节不到位，战车就会出现失联，在分队中瞎溜达，失去协同秩序，极为危险。
看到陈默，这么利索的回答没有把握。
整个会议室内，绝大多数人都皱紧了眉头。
显然，众人是对这个回答，并不满意。
要知道。
陈默可是整个示范营的大脑，他要是不懂，会导致全营后续工作彻底停滞。
这可不是好兆头啊。
不过，三个老头倒是挺淡定。
尤其是廖红军，他沉吟片刻，双手环胸，靠在椅背上:“你没把握解决，那你计划怎么做？”
“报告，披荆斩棘，开天辟地。”陈默深呼一口气。
“我没有把握去解决，但我有把握去尝试，分队主官一个解决不了，那就两个，三个，四个。”
“分队支部支撑不了，还有参谋部，还有信息化作战指挥室。”
“尝试期间，经历的苦恼和失败，都属于正常，一文不值。”
“我没有把握去解决，但我有信息能把全营支撑起来。”
陈默言语锵锵，说得极为自信。
他的表态看似前后矛盾，可至少，表明了自己的态度以及决心。
这也正常。
示范营到现在都没有番号，那就代表着上面一直在等着成果。
陈默作为全营的主要负责人，不能把话说的太满，至少不能夸的太大。
得拿出实际结果来证明才行。
没有成果相衬，再大的话，也是空谈罢了。
“那按照你的预计，需要多久？”普国庆再次开口询问。
“报告，一年。”
陈默这次没有压缩时间，给了自己足够的空间去规划。
“太久了。”
普国庆闻言，他几乎没有犹豫，直接否决道:“最多三个月，分队规模行不行不重要，那是你们示范营自己的问题。”
“但三个月之内，陈少校，你要拿出满意的试卷交上来。”
“这不是我给你施压，京都军区在大会上也是这么表态，金城，金陵两大军区都要进行尝试。”
“既然你能接下第一个示范的任务，就要做出成绩。”
“否则，就要证明你这条路是错误的。”
“明白吗？”
“是，首长，保证完成任务！”
陈默再次立正，抬手敬了一个标准的军礼，笔直如刀的身躯，衬托了他挺拔的身材，一股既阳刚又自信的气质，显露无疑。
这要求都给了，那就没什么讨价还价的余地。
一个字，干就完了。
“嗯。”
普国庆点头:“当然，我们也不会坐视不理，总装，军区，已经做过协商，会尽快在这里成立司令部。”
“三个月，为你铺平一切道路，扫清所有障碍。”
“你要做的，就是拿出满分试卷交上来。”
“还有，负责护送装备的武警同志，会协助你们外围的工作，多协商，我可是听说过，你这个小同志，不太让人省心啊。”
普国庆似笑非笑道:“在单位，搞些小动作可以，但不能一而再再而三的去尝试。”
“示范营交给你，是对你个人能力的信任，而不是你肆意妄为的资本。”
“明白吗？”
“是，首长，我明白！”陈默干笑一声:“那不是缺人缺装备嘛。”
“现在全都有了，肯定不需要再搞那些动作。”
“呵呵！那就记住你说的话！”
普国庆说完，率先起身。
会议室内其他人，跟着一起起身，仅仅几十秒的功夫，过来士官学院的首长就全部下楼，离开。
陈默和方培军两人跟着下楼去送。
原本还想着，总装的首长离开。
那廖红军，秦全安至少会留下一个，再不济也要叮嘱几句吧？
毕竟，这次上面态度这么强硬，送了这么多东西，却只问规划，给了明确时间。
并未要求其他。
看上去，多少有些不太合理。
谁成想。
直到两人送到门岗，压根没人叮嘱他们，车队很快驶离。
至于送装备的卡车，牵引车全都被留下。
扩充到示范营编制当中。
一直等到车队都看不到尾灯，陈默才再次返回会议室。
方培军随后赶来，正要关门时，陈默摆了摆手:“开着吧，正好散散屋里的烟味。”
“来，坐吧老方。”
陈默热情的拍了拍身边座椅。
“呵！难得看到秀才你这么客气。”没有首长在这，方培军也放松了心情，拿起两个瓷缸，倒上水。
推到陈默跟前:“这次上面的态度有些模糊啊。”
“你怎么想？”
“我能怎么想。”陈默咧嘴一笑，把自己的坐姿调整到舒适的姿势，俩手臂交叉，脑袋枕在手臂上。
双目炯炯有神的望着天花板。
“上面要求已经提了，刚才你没听首长那话嘛，示范营不是咱们肆意妄为的资本，这话多吓人啊。”
“以后好好搞呗！”
“呵！还有让你怕的时候？”方培军撇了撇嘴，哑然失笑。
就秀才这性子，军区有多少首长拍过桌子？
又有多少首长吹胡子瞪眼去骂，基本都没什么用。
他可不认为，总装一句话，就能让秀才这种人转性子。
“不是怕，而是上面有要求，就说明咱们的番号不远了，必须肃清纪律。”
“如果上面真铁了心想要敲打，就不会是这点力度，风浪多半比现在还要凶猛的多。”
“你这思维角度，真特么奇特。”方培军愣了一下。
不过，他自己认真回想，好像还真是这么回事。
建营初期，闹出点事，上面通常都会睁只眼闭只眼。
毕竟，自己这边的出发点并没有错。
可要是上面考虑到番号问题，那逃不了要细细的规整一番，总不能以后不管谁提起京都示范营，印象都是“事精”吧？
这玩意，总归是好说不好听啊。
“那你对后面的训练有安排吗？”
提到正事。
陈默快速调整坐姿，一改刚才懒散的模样，起身，从文件柜里拿出以往蓝军营集训的数据。
“训练安排不管是三个月也好，还是一年也罢，前期工作都是一样。”
“现在新同志多，有些是同一单位，有些来自天南海北，近期有关政治的活动要频繁一些。”
“多鼓励文学方面，还有其他方面特长的战士，思想建设是重中之重。”
“成，我的职责，你就甭操心，也不用在这指手画脚。”
方培军翘着二郎腿，手中端着瓷缸，抿着茶水:“现在，我最担心的是你。”
“三个月啊！放个屁的功夫都不够。”
“上面却要求我们带好一个上千人的营，有这么算账的吗？”
听着教导员在这发牢骚。
陈默手中拿着文件，撇了他一眼，并未回应。
帐有没有这么算的，那咱不敢说。
可什么是京都示范营？什么是信息化第一营？
除了他们这里，还有哪个单位，可以同时拥有六七百名士官，二三百名军官？
这么庞大的资源，就不说武器设备，光是人员配置，都足够媲美好几个主战师！！
上面拿这么大的投入，甚至可以说是拿着本该给机械化第三阶段储备的资源，一部分都投入到示范营。
就冲这份支持。
难道不该提一些要求？
是！
站在营长，教导员的角度去看，三个月确实有些为难。
但咱们换个角度。
假如说满学习带一个后勤供应连，天天闹腾着要精锐，全营三级士官，优秀干部，一大部分全被划拉到供应排的话。
陈默敢肯定，他绝对没有上面的人这么有耐心，还给三个月，给老满三天就不错了。
三天见不到效果，蛋都能给他拧下来当泡踩。
所以，上面给这么大力度的支援，连撤编的单位都能拉过来。
全员老兵，还能给仨月。
陈默自己都得承认，上面的人已经很大度了.
他能回馈的，只有全力以赴，放弃所有幻想和抱怨。
准备火力全开！！
陈默不吭声，只顾翻看以前的集训记录，方培军自然也就偃旗息鼓，自己叼着烟，也开始整理资料。
去安排文书找程东，调取新人名单以及档案之类。
渐渐的。
会议室内的人，越来越多。
程东，满学习，梁红杰，秦小军，汪建斌，侯占业，许战旗。
这些人过来后，一声不吭，只是安静的坐在会议桌旁等着。
陈默查看了一会资料，抬头瞅了一眼，人差不多齐了。
他放下文件，伸手拽拽军装，挺直身板，沉声道:“同志们，人，上面给了。”
“装备，上面也给了。”
“三个月，要求咱们示范营进入正轨，并且将全营带出来。”
这话一出。
程东，满学习等人面面相觑，一个个大眼瞪小眼，相互看着对方。
三个月啊，就车炮场那些装备能不能玩得转都还是两回事呢。
98式主战坦都过来大半个月了，刘营长作为专业的坦克营营长，现在还整天挠头，拿不出一个合理的测试数据。
就凭他们这些人，三个月？
“那个，营长。”
程东迟疑的伏在办公桌上:“三个月是不是太紧了？”
“这么点时间，分队规模恐怕还没接触，就已经结束了啊。”
“没有讨价还价的余地。”
陈默抬头，目光严肃。
“全体都有！”
唰！
会议室内，所有干部，包括陈默自己也从座位上起身。
“既然你们过来了，那我就把丑话说在前头。”
“我知道，三个月很难，但没有选择，咱们得玩命！”
玩命！
这两个字可真重啊！
但身为军人，天职就是服从命令，这里所有人，都没有选择，更没有后退的余地了。
陈默目光扫视一周，继续道:“我代表营党委表态，接下来三个月，准备玩命，剖胸以见热血，任何人不要再抱有求稳的态度。”
“无论是训练，还是考核，身上这根发条都给老子上紧了。”
“在我们外面，有上千名同志等着，在野战军中，有两百多万人盼着。”
“示范营此次，只许成功，不许失败！”
“最后，我再重复一句，希望大家切记！”
“作为一名干部，指挥不努力，那就是在犯罪。”
“明白吗？”
“明白！！！”
怒吼声，响彻整个会议室。
他们，确实没有退路了。
陈默点点头，他坐下，其他干部才整齐的坐下。
不过，相比刚才，众人脸上已经没有了仿徨，更没有了焦虑。
都特么要玩命了，还焦虑个蛋啊！
“汪队！”
“到！”
“信息化指挥室，你牵头去建，我要在最短时间内，见到全营装备实现数字化联网。”
“是！”
“侯连长。”
“到！”
“新来的同志我交给你了，三天，我只给你三天时间，把人给我捋顺，带顺，各班班干部，骨干明细交到我这。”
“是！”
“梁红杰，王艳军。”
“到！”
“后勤连，工兵连，我之前讲过，给你们一个月的时间，把连框架给我建起来。”
“现在大半个月时间过了，新人也到了。”
“装备同样补齐，我再给你们一周的时间，把结果拿到我这。”
“是否明白？”
“明白！！”
两人抬头挺胸，齐声回应。
营长要的结果，可不是光拿着各排名单，把框架给整起来，没那么简单。
这个结果，说的是全连彻底完成建制，拉出去就能用，并且不能掉链子的那种。
难度很高。
但，男人就是莽！
只要干不死，就朝死里干！
“好！”
“我再告诉大家一个消息。”
陈默卖了个关子，一直等所有干部都朝他这边望过来时。
他才表现出略微思考的姿态，开口道:“如果我没猜错的话，番号很可能就在这三个月的辛苦当中。”
“做好了，诸位就是京都示范营正式的干部了。”
这话，让在场所有人都为之一震。
没有番号，说的好听点是示范营，说的难听点，那就是“孤魂野鬼”。
名字四处挂靠，却根本没有自己的单位。
在示范营别说一个连长，就是干到营长，副营长，那也是白搭。
空头支票而已。
“所以，在这段时间，我希望所有人全力以赴，末位淘汰制，不是我给诸位开玩笑。”
“有能者居之，别以为自己在连长的位置上坐着，哪怕编成分队规模，你们照样可以管数个分队，管理着属于自己的兵，高高在上，屁股变了，性格扁了，害怕出事故，就缺少干劲。”
“我可以很明确的告诉你们。”
“出现这种情况，被人顶掉职位，别怪我没提醒你们。”
“好了，散会。”
“医疗分队，准备全营战士包括干部，进行体检，葡萄糖大量储备。”
“其他连队，各司其职，后续工作有变动，我会第一时间通知。”
“解散！”
咚咚咚.
楼道里，无数军靴磕地的声音传出，震动了整个东校区，所有干部开始下楼。
紧张感，从这些动作中都能展露出来。
全营，已经很久没有这么紧张过了。
陈默抬头，看着匆忙离开的干部，他抬手揉揉太阳穴。
干部的积极性很容易调动，连夸带吓唬的，就能充分调动起来。
可细节问题，很难面面俱到啊。
教导员不在，陈默又起身回到办公室，叫上王建勇，把以前蓝军营所有的训练记录，全部搬到会议室。
三个月.
必须争分夺秒。
刚才他当着首长的面讲，披荆斩棘，开天辟地。
这话，可没有一点吹牛的成分啊。
当然，他想吹牛，上面也不会给这个机会了。